LOCUST（ローカスト）　イオンモール羽生店 アパレル店員の募集詳細

正社員

【正社員】LOCUST販売スタッフ募集

給与 月給 23万4000円以上 シフト 週5日 1日8時間以上
勤務地 羽生市 最寄駅 羽生駅

LOCUST 【正社員】販売スタッフ募集

・実力本意の評価制度で新卒・中途関係なく実力次第で一気にステップアップ可能
・実力次第では販売員から様々なキャリアへの登用の道があります
・企業としての安定感・成長性は他社に負けません

注目ポイント

【TV出演殺到中！】オフプライスストアのローカストです。

…オフプライスストアとは？
メーカーやブランドで作りすぎてしまった在庫や
季節が過ぎた新品の商品を、定価よりもお得な価格で提供しているお店です。

みんなが知っているあの有名ブランドや、
ハイブランド商品、まだあまり知られていないコアなブランド、
韓国コスメなど様々な商品をローカストでは取り扱っています。
毎週新しいアイテムが入荷するので、
今週はどんな商品が届くのかわくわくしながら働けます。

「ファッションが好き！」
「たくさんのブランドを知りたい！」
「空いた時間で働きたい！」
「フルタイムでしっかり働きたい！」

様々なライフスタイルのスタッフが、働いています。
アパレル経験、接客経験はは不問です！
未経験の方も歓迎ですので
ぜひご応募お待ちしています。

ローカストHPはこちらから
https://www.locust.style/

公式インスタグラムはこちらから
https://www.instagram.com/locust_offprice_store/

お仕事情報

お仕事内容

お仕事のメインは店舗での接客・販売、店舗運営業務となります。
スタッフへの教育、マネージメントも期待するお仕事となります。

仕事内容の変更範囲：会社の定める業務

給与

月給 23万4000円以上

◆昇給あり

※ご経験等を考慮の上決定します。
入社時に22歳に達している方：月給　234,000円
入社時に20歳以上、22歳未満の方：月給　227,000円
入社時に20歳未満の方　　　：月給　216,500円
交通費全額支給、超過勤務手当
賞与　年2回（7月、12月）

年収モデルケース
3年目（小規模店長）491万円
5年目（中規模店長）551万円

・インフルエンサー手当
パルではインフルエンサー制度があります。
ショップスタッフの個人のSNS（WEAR、Instagram、アプリ）を使ったブランドプロモーションを評価する制度です。
SNSのフォロワー数に応じて、給与とは別に手当てを支給します。

・販売士手当　
パルでは販売士制度があります。
販売士制度とは、貢献度の高さを手当で評価するインセンティブ制度です。
個人の売上目標額を上回る販売員には、貢献度合いに応じて給与とは別に手当を支給する制度です。


◆支払い方法：月1回


◆交通費:全額支給

試用期間詳細

◆試用期間：3か月

※試用期間の給与、シフトは通常期間と同条件となります。

勤務地

埼玉県 羽生市 川崎2-281-3 イオンモール羽生3F

▶地図を確認


アクセス

◆東武伊勢崎線(東武スカイツリーライン) 羽生駅 バス 15分

◆秩父鉄道 羽生駅 バス 15分

勤務期間

長期（3ヶ月以上）
正社員採用（無期雇用・定年制）

勤務形態

変形労働時間制

シフト・勤務時間

週5日 、 1日8時間以上

9時30分～21時30分
シフト制（1日実働8時間）
月の変形労働時間制【月平均170時間】
年間休日110日
正社員採用・（無期雇用・定年制）

応募資格

◆学歴不問
◆アパレルや雑貨等の店舗経験が2年以上ある方
◆スタッフマネージメント、スタッフトレーニングに携わった経験のある方
◆ポジティブに物事を考えられる方
◆店長経験者優遇

  • 経験者優遇
  • 服装自由
社会保険
  • 健康保険
  • 厚生年金
  • 雇用保険
  • 労災保険
待遇・福利厚生
  • 社保完備
  • 交通費支給
  • 昇給あり
待遇・福利厚生【追記】

昇給 年2回（8月、2月）　実力の評価による昇給
賞与 年2回（7月、12月）
有給休暇　初回付与日：4/1～9/30入社→入社年月日（10日付与）
　　　　　　　　　　　10/1～3/31入社→初到来の4/1（10日付与）
　　　　　　　　　　　以降付与日：4/1
各種社会保険完備
社員割引
転勤者住宅家賃補助制度
持株制度
従業員宿泊施設（くろしお想・THE KEY HIGHLAND NASU ・鬼怒川温泉ホテル）
福利厚生サービス（WELBOX）による映画やレジャー施設等各種割引優待
産休・育休制度
育児時短勤務（小学校3年生満了まで可能）
※産休＆育休取得者、時短勤務者は毎年増加しております
退職金制度

受動喫煙対策について

店舗内は原則として全面禁煙となっております。
休憩時間に喫煙される方は、勤務先の規則をご確認ください。

中途採用比率

■2022年2月期（2021年3月～2022年2月）
40％
■2023年2月期（2022年3月～2023年2月）
55％
■2024年2月期（2023年3月～2024年2月）
51％

応募情報

応募方法

応募ボタンよりご応募ください。

応募後のプロセス

応募の際に履歴書・職務経歴書をアップロードしてください。一次選考を行ないます。

選考ステップ

エントリー情報で一次選考（書類選考）
二次選考以降は面接を行います。
まずはWEBからご応募ください！
「パルグループ　中途採用担当」より今後の選考についてご案内致します。
メールでご案内いたしますので迷惑メールなどの設定をされている場合は@palgroup.co.jp　及び　@entrypocket.jpからのメールが受信できるよう設定をお願い致します。

補足

【入社時期】
応募から2か月以内を想定していますがご相談ください。
【試用期間】
3か月（給与など条件に変更はありません）
【就業場所の変更の範囲】
本社及び会社が展開する店舗

【転勤／出向有無】
正社員は全国転勤対象（ご本人と相談の上決定します）
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パルでは、全てのキャリアのスタートは販売職から始まります。
販売のお仕事にやりがいを感じて、ずっと販売職でキャリアアップしたいという方は、セールスエキスパートといった職で、販売職のエキスパートとして歩んでいただきます。

WEBでのご応募が難しい方

TEL　03-5778-0103までご連絡ください。
営業時間　9:30～18:30
【お電話は平日のみ問い合わせ可】